5 шагов к достойной работе. Секретные материалы кадрового агентства

Автор: yunik77 от 7 февраля 2012, 11:09
5 шагов к достойной работе. Секретные материалы кадрового агентства

В книге описывается эффективная технология самомаркетинга, разделенная на 5 этапов. Все основные рекомендации снабжены разбором конкретных примеров успешного трудоустройства. Книга поможет найти свое место на рынке труда и молодым людям, только начинающим карьеру, и квалифицированным специалистам, заинтересованным в карьерном росте. Если Вы никак не можете найти работу, достойную вас и Вам надоело работать за копейки, не имея ни малейших перспектив, то эта книга для Вас. От достойной работы вас отделяют всего 5 шагов.
Эта книга уникальна тем, что ее написали признанные профессионалы в области подбора персонала. Их многолетний опыт, полученный в ведущих кадровых агентствах, стал основой для четких и реальных советов по поиску достойной работы.

Название: 5 шагов к достойной работе. Секретные материалы кадрового агентства
Автор: В. Поляков, Ю. Яновская
Издательство: Питер
Год: 2003
Страниц: 224
Язык: Русский
Формат: rtf, fb2 / rar
Размер: 11,30 Mb

Скачать книгу "5 шагов к достойной работе. Секретные материалы кадрового агентства"


Теги: работа, карьера

Чтобы получить доступ к скрытой части статьи 5 шагов к достойной работе. Секретные материалы кадрового агентства в формате книга, необходимо пройти упрощенную регистрацию или зайти под своим логином. Все материалы к статье "5 шагов к достойной работе. Секретные материалы кадрового агентства" взяты журналистом yunik77 из открытых источников в сети интернет в рекламных целях. После скачивания рекомендуем удалить материал с Вашего компьютера.
Если Вы автор "5 шагов к достойной работе. Секретные материалы кадрового агентства" и считаете необходимым убрать рекламу с нашего сайта, то сообщите нам об этом, мы обязательно выполним все Ваши требования.

Отзывы к "5 шагов к достойной работе. Секретные материалы кадрового агентства":

Оставить отзыв
Информация
Посетители, находящиеся в группе Гости, не могут оставлять комментарии к данной публикации.